汤旺县委组织部严格贯彻新时代党的组织路线,通过强化“党性教育、责任落实、纪律约束”三方面,不断加强新时代组织部门自身建设,为打造榜样部门和过硬队伍建立坚实基础。
强化党性教育,不断提高过硬素养。坚持把理论武装作为锻造过硬队伍的强大武器,通过制定学习计划,采取领导领学、集体研学、个人自学的方式,及时对中央、省市县重点工作会议精神、重点文件精神、时事热点进行学习。坚持开展组工大讲堂,各科室安排业务骨干作为主讲人,围绕组织业务、政策理论等内容,对部内全体人员进行授课,实现业务共学、经验共享、问题共商,打破科室壁垒和部门界限,打造一支能识人、懂业务、擅和谐的“全科”组工队伍,截至目前,累计开展“组工大讲堂”3场次,参与35人次。
强化责任到位,不断加强作风建设。坚持组织路线服务路线,紧紧围绕中心大局和事业进展,按照2023年度汤旺县组织工作的重点,建立重点任务清单,以科室为单位,制定重点工作任务推进清单,按照季度推进措施、完成情况及时限,做到工作目标明确、工作任务量化、时间节点合理、保证措施有力。实施组织工作项目化治理,运用汤旺县“四个体系”系统,建立《周汇报月评鉴季总结》工作机制,季度召开汇报点评会,采取组室汇报、领导点评的方式,分析短板不足,议定落实举措,构建重点任务全链条跟踪问效的新格局,推动重点工作有序高效落实。
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强化纪律约束,不断提部免疫力。坚持把作风建设贯穿组织工作全过程,弘扬党的优良作风。坚持廉洁行政,通过集中观看警示教育片、典型案例、参加警示教育大会等方式,督促组工干部以案为鉴,自觉拜金主义、享乐主义和个人主义的侵蚀影响,时刻做到自重、自省、自警、自励。严格落实生活会、谈心谈话等组织生活制度,深入开展批判和自我批判,以严谨扎实的工作作风将各项工作落实到位,部领导与科室负责人、科室负责人与科室干部之间开展经常性谈心谈话,掌握思想动态,帮助组工干部进一步筑牢思想防线、增强廉洁意识。